Сборная России по футболу обошла англичан в борьбе за путёвку на чемпионат Европы 2008.

Несмотря ни на что, мы победили! Несмотря на мнения о “невозможности” выиграть у сборной Англии, несмотря на поражение от сборной Израиля, несмотря на пессимистические мысли об оставшихся мизерных шансах… Я верил в сборную России!

Я верю в Россию! Уверен - у нас великое будущее! И я говорю не только про футбол. Я - патриот. Мне всегда противно слышать от окружающих людей унизительные фразы, вроде “наши проиграют” (про футбол)  или “надо уезжать в Америку - здесь ты ничего не добьёшься” (про успех). В основном так говорят неудачники. А меня это прямо-таки за живое задевает, и я готов спорить и доказывать обратное! И вот отличный тому пример - наша футбольная победа. Поздравляю!

Невозможное возможно!

Неудач боятся только слабые люди. И не важно о чём идёт речь - о работе, девушках, друзьях или ещё о чём-то. Вот они полгода собираются сделать что-то, терпят фиаско, после чего ещё полгода заливают своё горе в баре.

Сильные люди не боятся неудач (они вообще обычно ничего не боятся). Как сказал один умный человек: “Что не убивает нас - делает нас сильнее.”

Пришла тут в голову одна мысль… хотя в ней нет ничего нового.

Действие - это движение к успеху. Всё что нужно, так это начать активно действовать там, где хочешь стать заметно лучше. И всё само собой изменится.

И ещё. Нужно захотеть действовать. Нельзя себя заставлять.

Просто начни делать! Вперёд!

Многие гуру тайм-менеджмента для лучшей организации советуют обратить внимание на то, каким образом вы используете своё время сейчас. Кто-то даже предлагает в течение нескольких недель вести журнал строго учёта времени, но на мой взгляд - в этом нет необходимости.

Гораздо лучше в течение нескольких дней провести следующее упражнение…

Подробнее…

При определении приоритетов, необходимо учитывать важность и срочность задач. Любую задачу можно отнести к одной из четырёх категорий: “важные и срочные” (A), ”важные, но не срочные” (B), “срочные, но не важные” (C), “не важные и не срочные” (D).

Подробнее…

Для успешного достижения поставленных целей очень важно иметь на своём пути какие-то значимые ориентиры (маленькие достижения). Для этого нужно разбить каждую основную цель на несколько более мелких с тем, чтобы иметь возможность по достижении каждой мелкой подцели оценить свой успех и не потерять желания двигаться вперёд.

Подробнее…

Наличие ясных целей является отправной точкой для более качественной организации работы. Определив цели, необходимо поставить задачи, которые приведут к достижению этих целей.

Подробнее…

1. Босс всегда прав!

Подробнее…

Чтобы успешно достигать целей, их необходимо правильно формулировать. Для этого существует ряд методик, с помощью которых можно ставить действительно “качественные” цели. Один из самых распространённых и действенных способов - это постановка “умных” (от англ. “smart”) целей, т.е. постановка целей с использованием S.M.A.R.T. критериев…

Подробнее…

Сегодня посмотрел документальный фильм “Секрет” (”The Secret”). В нём раскрывается “один из вличайших секретов Вселенной”…

Подробнее…